En
la sede de la Asociación de Empleados Bancarios del Uruguay (AEBU)
de Minas se realizó una conferencia informativa e instructiva a
cargo de Washington Cabrera, secretario general de la Federación
Cooperativa de Viviendas de Propietarios (COVIPRO). La instancia tuvo
como objetivo orientar sobre la formación de cooperativas de
viviendas por ayuda mutua en Minas.
INICIO
Cabrera
recordó el inicio con el Plenario Intercooperativo reuniendo
cooperativas y familias de conjuntos habitacionales con deudas
hipotecarias y problemas edilicios. Este Hubo un crecimiento dinámico
a partir de 2006, principalmente en el interior del país, que
implicó el nacimiento del primer proyecto cooperativista desde la
organización.
Repasó
que luego de años de confrontaciones y cesaciones de pagos, en el
año 2008 se llega a un histórico acuerdo con el Ministerio de
Vivienda, que reconoció por primera vez al sistema de cooperativas
de propietarios en igualdad de condiciones con las de usuarios.
Comentó que más de 140 cooperativas ya construidas tuvieron una
rebaja de la cuota del 40% y la obtención de subsidios a la
permanencia. Recordó que en diciembre de 2004 se le otorgó la
Personería Jurídica como asociación civil sin fines de lucro bajo
el nombre de Plenario de Cooperativas de Propietarios y Conjuntos
Habitacionales. Esto permitió reunir Personas Jurídicas
(cooperativas) y deudores individuales (familias de complejos
habitacionales) en una misma organización.
LA
COOPERATIVA Y SU OBJETIVO
Apuntó
que en la actualidad son muchos los emprendimientos impulsados por
COVIPRO en todo el país. Muchos de ellos están prontos para los
sorteos de préstamos, y otros en preacuerdos de terrenos.
Consideró
que una cooperativa de vivienda tiene como objetivo proveer de una
vivienda adecuada y digna a cada socio de acuerdo a sus necesidades
familiares. Aseguró que el sistema cooperativo permite vivir de una
manera distinta en la medida que se respeten y cumplan sus postulados
básicos a conciencia. Opinó que principalmente la diferencia está
dada en que cada cooperativa se autogestiona, nadie decide en nombre
de ellas, todas las resoluciones son tomadas en la Asamblea General
de socios, organismo máximo de una cooperativa.
TRABAJO
MANCOMUNADO
Afirmó
que la evolución está en el trabajo grupal ordenado y sostenido que
se realice desde el momento en que la cooperativa se conforma. Señaló
que al ser un emprendimiento cuyo resultado tiene un tiempo de
espera, su sobrevivencia depende de cuánto trabajamos para
consolidarnos como grupo, que fortalezas se potencian, como se ocupa
de la ansiedad colectiva, que de manera inevitable aparece en
distintas atapas del proceso. Por ello la tarea de educación y
formación son prioridades constantes para afrontar esos y otros
desafíos.
AYUDA
MUTUA COMO MOTOR DE DESARROLLO
Manifestó
que la ayuda mutua será una experiencia cuyo éxito dependerá de
cuánto y cómo se atiendan los obstáculos y de qué manera se
visualicen las potencialidades de los grupos para transformarlos en
un motor de desarrollo.
En
la ocasión se entregó material informativo, y se inscribieron
postulantes para los nuevos emprendimientos. El próximo sábado se
oficializará la cooperativa CO.VI Serrana, que cuenta con 43
miembros.
Los
interesados en mayor información se pueden contactar por el teléfono
29092630/31 o escribiendo al correo electrónico
cooperativas2106.covipro@gmail.com.
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